თინათინ ბონი – ჯეოსელის HR დეპარტამენტის ხელმძღვანელი

19 მარტს HR hub - ის რიგით მეხუთე ოფიციალური ღონისძიებაა. HR hub - ში გვეყოლება ორი მენტორი, რომლებიც სპეციალურად ამ დღისთვის ამზადებენ საპრეზენტაციო თემებს. გარდა ამისა, იქნება კლუბის წევრებს შორის იდეების გაზიარება, ნეთვორქინგი და კიდევ ბევრი სხვა სიურპრიზი ... მაშ ასე, გაიცანით HR hub - ის მეხუთე ღონისძიების მეორე მენტორი: თინათინ ბონი თინათინი ჯეოსელის HR დეპარტამენტის ხელმძღვანელია. მუშაობდა PepsiCo International - სა და EFES - შიც. არის სერტიფიცირებული ტრენერი (PepsiCo certified trainer of “First Time Manager” and “Coaching Manager” programs). თემა: "დამსაქმებლის ბრენდინგი" თემის მოკლე აღწერა - თინათინ ბონი ისაუბრებს საკითხებზე როგორიცაა: რა არის დამსაქმებლის ბრენდინგი და რა როლი აქვს ამაში HR მენეჯერს? როგორ იგეგმება ბრენდინგისთბის საჭირო ხარჯები წლიური გეგმის შექმნის დროს და როგორ ვითვლით ამონაგებს ინვესტიციიდან? აქვს თუ არა დამსაქმებლის ბრენდინგს გავლენა ფსიქოლოგიურ კონტრაქტზე? ჩვენ შევეცდებით საინტერესო დღე შევქმნათ თქვენთვის.  

განაგრძეთ კითხვა

ნინო ბერუაშვილი ეროვნული ბანკის HR დეპარტამენტის ხელმძღვანელი

HR hub - ის რიგით მეხუთე ღონისძიება 19 მარტს გაიმართება. HR hub - ში გვეყოლება ორი მენტორი, რომლებიც სპეციალურად ამ დღისთვის ამზადებენ საპრეზენტაციო თემებს. გარდა ამისა, იქნება კლუბის წევრებს შორის იდეების გაზიარება, ნეთვორქინგი და კიდევ ბევრი სხვა სიურპრიზი ... მაშ ასე, გაიცანით HR hub - ის მეხუთე ღონისძიების პირველი მენტორი: ნინო ბერუაშვილი ნინო ეროვნული ბანკის HR დეპარტამენტის ხელმძღვანელია. მას აქვს 11 წლიანი გამოცდილება სხვადასხვა მენეჯერულ პოზიციებზე ადამიანური რესურსების მართვისა და პროფესიული განვითარების სფეროში. არის მიწვეული ლექტორი საზოგადოებრივ საქმეთა ინსტიტუტსა (GIPA) და აღმოსავლეთ ევროპის უნივერსიტეტში (EEU). გარდა ამისა, გააჩნია ტრენინგების ჩატარების მრავალწლიანი გამოცდილება.   თემა: ორგანიზაციის გუნდების მეშვეობით მართვის მოდელი - ინოვაციური სტილი თემის მოკლე აღწერა: თანამედროვე ცვალებად ბიზნეს-გარემოში მომხმარებლისათვის კონკურენტუნარიანი პროდუქტის შეთავაზება უფრო და უფრო მნიშვნელოვანი ხდება. ეს კი ორგანიზაციაში ინოვაციების მასტიმულირებელი სტრუქტურის შექმნით ხდება შესაძლებელი. გუნდებით მმართველობა ერთ-ერთი გზაა, რომელიც ხელს უწყობს იდეების ქვემოდან ზემოთ მიწოდებას და ინოვაციების განხორციელებას. ამიტომ თანამედროვე ბიზნეს-გარემოში უფრო და უფრო მეტი ორგანიზაცია გადადის გუნდების მეშვეობით მართვის სტილზე.   მაშ ასე, საინტერსოა: 1. როგორ უზრუნველვყოთ  თანამშრომელთა გუნდური შეჭიდულობის ჩამოყალიბება? 2. როგორ შევუწყოთ…

განაგრძეთ კითხვა

HR hub – ის რიგით მეოთხე ღონისძიება 30 იანვარს გაიმართა

  30 იანვარს, „შატო მუხრანის სასახლეში“ HR hub–ის ოფიციალური წევრებისთვის მეოთხე შეხვედრა გაიმართა. ღონისძიებას კომპანია “შატო მუხრანმა” უმასპინძლა. დასწრება მხოლოდ კლუბის წევრებისთვის იყო შესაძლებელი. ღონისძიებას 2 მენტორი ჰყავდა: 1. ნინო გაჩეჩილაძე – TBC ბანკის ადამიანური რესურსების მართვის დეპარტამენტის ხელმძღვანელი. თემა: “თანამშრომელთა ჩართულობა და მისი მნიშვნელობა კომპანიისთვის”. 2. პაპუნა ბარათაშვილი – ფინანსთა სამინისტრო აკადემია. თემა: “ორგანიზაციული და პიროვნული კვლევების ერთიანი ანალიზის უპირატესობა”. ღონისძიებამ საკმაოდ საინტერესოდ და სახალისოდ ჩაიარა. დასასრულს Hr hub-მა გადაწყვიტა სიურპრიზი გაეკეთებინა წევრებისთვის და შემთხვევითი შერჩევის პრინციპით, მათგან შემდეგი ღონისძიების მესამე მენტორი გამოავლინა. საჯარო სამსახურის ბიუროს წარმომადგენელი ირმა მიქაძე გახლავთ ის ადამიანი, რომელიც HR hub-ის მეხუთე ღონისძიებაზე მენტორის სახით წარსდგება. HR hub-ში გაერთიანებულ HR პრაქტიკოსებს საშუალება აქვთ დაესწრონ სხვადასხვა საინტერესო შეხვედრებს წარმატებული ქართველი და უცხოელი პროფესიონალების, მენტორების მონაწილეობით. HR hub – ის ღონისძიებებზე კლუბის წევრები ეცნობიან მსოფლიოს უახლეს ტენდენციებს ადამიანური რესურსების მართვის მიმართულებით. ასევე ხდება კრეატიული იდეების გაზიარება. თუ გსურთ გაიგოთ მეტი HR hub – ის წინა ღონისძიებების შესახებაც გადადით ამ ლინკზე: http://goo.gl/El0Jxp

განაგრძეთ კითხვა

HR hub – ის რიგით მეოთხე ღონისძიება 30 იანვარს გაიმართება

30 იანვარს HR hub – ი  ოფიციალური წევრებისათვის რიგით მეოთხე შეხვედრას გამართავს. ღონისძიებას 2 მენტორი ეყოლება და მას “შატო მუხრანის” სასახლე  უმასპინძლებს. დასწრება შესაძლებელია მხოლოდ წევრებისათვის.…

განაგრძეთ კითხვა

TBC – ბევრი კარგი იდეა უკვე დანერგილი გვაქვს

HR hub – ის რიგით მეოთხე ღონისძიება 30 იანვარს 11:00 საათზე გაიმართება. გამომდინარე იქიდან, რომ ჩვენი ღონისძიების მხარდამჭერი კომპანია “შატო მუხრანია”, HR hub-ის…

განაგრძეთ კითხვა

ორგანიზაციული და პიროვნული კვლევების ერთიანი ანალიზის უპირატესობა

HR hub – ის რიგით მეოთხე ღონისძიება 30 იანვარს 11:00 საათზე გაიმართება. გამომდინარე იქიდან, რომ ჩვენი ღონისძიების მხარდამჭერი კომპანია “შატო მუხრანია”, HR hub-ის…

განაგრძეთ კითხვა

💙 2021 studentjob.ge